
Após a constatação de inativos, falecidos, desvio de função, salários diferenciados, absurdo de contratados etc... na folha de pagamento, o governo municipal reajusta os salários no valor legal e requerido pela categoria: 21,75% e inserir o retroativo referente ao meses de Janeiro e Fevereiro imediatamente na folha de Março e Abril do corrente ano e se comprometeu enxugaras as folhas.
A grande expectativa dos profissionais em educação com relação ao abono do FUNDEB foi abortada pelo fato do governo municipal ter aplicado mais de R$ 200.000,00 com funcionários que não se enquadram na Lei 11.494/2007 (professores no Efetivo Exercício do Magistério). Nesse caso ainda ficaria um saldo positivo de R$ 500.000,00 e cada professor embolsariam R$ 2.010,00; isso se o Governo Municipal não conseguir comprovar até o dia 16 de março que pagou 21% de patronal anual para o INSS. Porque se comprova fica para os professores “só lembranças e nada mais”...
Dentre dez artigos acordados e aprovados em Assembléia Geral o representante da gestora na pessoa de Rômulo César se comprometeu em zelar pela Educação Pública Gratuíta e de Qualidade. Se não fosse em Dom Pedro, terra que tudo pode, seria um tema folclorico pais de alunos da rede pública pagar mensalidades, matrículas em três escolas municipais da cidade. Pasmem!
Nos quatro anos de governo da atual prefeita o ano de 2012 foi o melhor reajuste que a categoria conseguiu. Nos anos anteriores avançarm em uma mãozinha de cal nas escolas, apenas dois ônibus escolares com o projeto Caminho da Escola, um lanchezinho que no dia que tem o feijão não tem o arroz, no dia que tem o arroz não tem carne nem verduras.
Aspira-se que a gestora, se eleita for, ou o próximo gestor, siga a linha do Prefeito de Senador Alexandre Costa, Carlos Pereira Machado, o sindicato peliteava 22,22% de reajuste e o gestor por força de sua própria conscinência fez bonito, reajustou generosos 46% e pagaou R$ 4.210,00 de Abono. Detallhe, ele está no seu segundo mandato. Palmas para ele!
